Стропальщик
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 7 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ООО «ТПЛ» - компания, которая входит в структуру крупнейшего строительного холдинга "ТИТАН-2". Мы занимаемся производством трубопроводов, арматурных изделий и прочих металлоконструкций
"ТИТАН-2" в свою очередь входит в контур ГК "РОСАТОМ", ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики и прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом
У вас есть возможность присоединиться к нам в качестве Стропальщика.
Обязанности:
- строповка (обвязка) грузов специальными вспомогательными приспособлениями для производства погрузочно-разгрузочных работ совместно с грузоподъёмным механизмом на складах открытого типа.
Требования:
- знание критерий работы с подъемными сооружениями, с грузозахватными приспособлениями;
- знание технологических процессов транспортировки груза и правил размещения/укладки перемещенных грузов;
- наличие действующего удостоверения стропальщика.
- опыт работы на аналогичной должности от 1 года (желательно);
Условия:
- график работы 5/2 по 8 часов (пн-пт с 7:30 до 16:30, обед с 11:30 до 12:00) НЕ ВАХТА;
- оформление согласно ТК РФ;
- белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);
- развозка транспортом компании до места работы и обратно;
- бесплатное проживание в общежитии / частичная компенсация аренды жилья для иногородних сотрудников (на всё время работы в компании);
- ДМС со стоматологией (после года работы);
- доставка комплексных обедов на площадку (часть стоимости компенсирует компания);
- профсоюзные льготы.