Консультант‑аналитик 1С (1С:ЗУП, БП)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 4 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН
Обязанности:
- Консультирование и сопровождение систем 1С:ЗУП, БП, настройка систем под запросы пользователей и участие в реализации запросов на изменение;
- Сбор, анализ и документирование требований заказчиков, проведение интервью, ведение протоколов совещаний, постановка задач программистам и участие в проектах по автоматизации на базе 1С;
- Тестирование функционала и разработок на основе бизнес- и функциональных требований, участие в приемке задач, осуществление приема работ и сдаче решений в эксплуатацию;
- Обучение и сопровождение пользователей после запуска системы, подготовка инструкций, наставничество и обучение младших сотрудников.
- Опыт работы консультантом 1С или аналитиком 1С от 3 лет;
- Аналитическое мышление и стремление к профессиональному развитию;
- Навыки сбора, анализа и устранения противоречивости требований, составления требований на доработку и постановки задач программистам;
- Опыт участия в приемке задач, сдаче решений в эксплуатацию, проведении тестирования и приема выполненных работ.
- Конкурентный уровень з/п;
- Дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
- Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
- Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
- Полис добровольного медицинского страхования;
- Предоставление платного жилья для иногородних;
- Оплачиваемые отпуска и больничные;
- Гарантия профессионального роста;
- Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
- Командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
- Карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.