Делопроизводитель
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 19 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 12 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!
Трудоустройство предусматривает в компанию "СтройЭнергоКом" - технологическая компания, с 2001 года занимающаяся модернизацией систем учета электроэнергии. Совместно с партнерами, энергосбытовыми активами ПАО "Интер РАО" и дочерними обществами ПАО "Россети", мы занимаемся установкой интеллектуальных приборов энергоучета и каналообразующего оборудования в соответствии с Федеральным законом от 27 декабря 2018 г. №522-ФЗ и постановлением Правительства РФ от 29.06.2020 №950.
Обязанности:
- Ведение делопроизводства ОП: регистрация, учёт, хранение и архивирование входящей/исходящей документации, приказов, распоряжений, договоров, дополнительных соглашений, протоколов, заявок.
- Подготовка проектов писем, запросов, уведомлений, служебных записок.
- Подготовка заявок на выполнение работ в программном комплексе.
- Оформление и сопровождение договоров, дополнительных соглашений, соглашений, контрактов с контрагентами и Заказчиком.
- Организация документооборота, в том числе через ЭДО.
- Выполнение отдельных поручений руководителя ОП в рамках своей компетенции.
- Получение и передача документов, грузов и материальных ценностей (при необходимости).
- Ведение календарно-сетевых графиков, рабочих графиков выполнения работ.
- Сопровождение процедур согласования и подписания документов, контроль сроков оплаты.
- Взаимодействие с профильными подразделениями по вопросам обеспечения работ, допусков, материалов.
- Работа с программами Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) - подготовка таблиц, справок, отчётов, презентаций, ведение баз данных.
- Организация совещаний, участие в комиссиях, оформление протоколов.
- При необходимости проверка актов о приёмке выполненных работ.
- Внимательность, ответственность, исполнительность, умение работать в режиме многозадачности.
- Образование: среднее профессиональное или высшее. Желательно по направлениям: «Электроэнергетика и электротехника», «Экономика», «Бухгалтерский учёт», «Документационное обеспечение управления», «Строительство».
- Опыт работы: от 1 года в аналогичной должности (администратор, делопроизводитель, помощник руководителя, специалист по документообороту, сметчик). Опыт работы в энергетике, электросетевом хозяйстве или строительстве - преимущество.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Годовые бонусы;
- График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00;
- ДМС со стоматологией после испытательного срока;
- Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.