Руководитель филиала
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Группа Компаний Старый Мастер – это динамично развивающаяся команда в сегменте рынка, специализирующегося на оптовых продажах алюминиевых и пвх профилей, комплектующих для производства и монтажа пластиковых окон, алюминиевых конструкций.
Сайт:okna-komplekt.ru
Наши партнёры - это компании, профессионально занимающиеся остеклением зданий и изготовлением светопрозрачных конструкций, а также различные строительные компании.
Обязанности:
- Организация рабочего процесса в филиале
- Поиск новых работников
- Контроль выполнения планов — отслеживание KPI, анализ эффективности продаж и корректировка стратегий.
- Взаимодействие с другими отделами (бухгалтерия, кадры, центральный склад)
- Поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми клиентами.
- Управление, развитие и организация филиала.
- Разработка и внедрение стратегии продаж, и контроль их выполнения.
- Проведение переговоров и заключение договоров с крупными организациями.
- Управление коммерческой службой филиала ( продажи, закупки и логистика).
- Найм, мотивация сотрудников филиала.
- Уметь прогнозировать свои результаты
- Уметь выстраивать стратегии продаж
- Обладать лидерскими качествами
- Уметь работать в команде
- Релевантный опыт работы в сфере ПВХ и алюминиевых конструкций или смежных отраслях.
- Официальное трудоустройство
- Заработная плата обсуждается на собеседовании(оклад+KPI)
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня