Senior BDM/Business Development Manager/ Руководитель отдела продаж/РОП
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Наш флагманский продукт — виртуальная и пластиковая карты в USD, которые легко пополняются в рублях через СБП. Мы делаем финансовую мобильность доступной для путешественников, фрилансеров и онлайн-покупателей по всему миру.
Главная цель - масштабировать наш бизнес через B2B-канал: подключать крупные туристические агентства и агентские сети к продаже пластиковых карт «Плати по Миру» в их офлайн-точках.
Что нужно будет делать:
- Захват доли рынка: Выстроить и запустить мощный канал продаж через турагентства, обеспечив стабильный приток новых пользователей продукта.
- Построение партнерской экосистемы: Не просто заключать договоры, а создавать работающую сеть, где каждый партнер заинтересован в росте продаж «Плати по Миру».
- Управление Unit-экономикой партнерства: Самостоятельно проектировать условия, при которых сотрудничество будет максимально выгодным и для компании, и для агентства.
- Управление качеством дистрибуции: Вы будете отвечать за то, чтобы карта «лежала на видном месте», а менеджер в агентстве знала, как предложить её туристу в момент покупки тура.
- Масштабирование: После отработки модели на пилотных группах — системно тиражировать успех на всю сеть агентств.
Мы ждем от вас:
- Опыт в развитии бизнеса или партнерских продажах в сфере Travel от 3–5 лет.
- Экспертизу: Глубокое понимание бизнес-процессов турагентств, специфики агентских сетей и механик продаж доп. услуг туристам.
- Нетворк: Наличие актуальных деловых связей с ЛПР (собственники, топ-менеджмент) в крупных туристических компаниях.
- Результативность: Подтвержденный кейс успешного запуска продаж через партнерскую сеть (цифры и факты будут преимуществом).
- Переговорные навыки: Умение аргументированно защищать экономику проекта и выстраивать долгосрочные отношения с партнерами.
Что мы предлагаем:
- Продукт, который нужен рынку: Вы будете продвигать решение, которое закрывает реальную и острую «боль» миллионов путешественников.
- Стабильность: официальное трудоустройство и понятный график 5/2.
- Достойный доход: заработная плата от 200 000 рублей+ KPI
- Команда: поддержку экспертов на всех этапах интеграции и запуска.
Готовы менять финансовую свободу мира вместе с нами? Откликайтесь!