Управляющий-наставник

⚠ Будьте внимательны. Признаки сомнительного объявления (МЛМ/лёгкий доход) — проверьте работодателя. Никогда не платите работодателю за трудоустройство и не оформляйте карты/кредиты по просьбе «работодателя».

от 100 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Розничное направление ГК Невада

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 2 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Комсомольск-на-Амуре 💼 От 3 до 6 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Сеть гипермаркетов "Самбери" - самая известная, инновационная и мультиформатная сеть Дальнего Востока.

Если Вы готовы достигать амбициозных целей вместе с нами, обладаете чувством ответственности, умеете и хотите работать в команде настоящих профессионалов, любите свою профессию - направляйте отклик на вакансию.

Работа в сети гипермаркетов САМБЕРИ - для Вас! Нам нужны именно вы! 

Чем предстоит заниматься:

Организация эффективной работы магазина (постановка заданий персоналу, контроль выполнения, управление продажами, повышение товарооборота, получение прибыли, хозяйственность, планирование и т.д.);
Управление персоналом, создание эффективной команды магазина, умение организовать персонал на достижение результативности;
Управление торговыми процессами;
Контроль выполнения плана по товарообороту, снижение потерь;
Оперативное решение возникающих вопросов;
Ведение установленной отчетности (еженедельная, ежемесячная и т.д.);
Проведение адаптации и обучения новых сотрудников магазинов (сопровождение в период адаптации);
Выездные аудиты и наставничество в действующих или новых торговых точках;
Передача экспертизы по работе с персоналом, инвентаризациям, клиентскими жалобами, приемке товара, кассовой дисциплине;
Ведение отчётности по прогрессу новичков.

Что для этого необходимо:

Опыт работы на руководящей позиции в продуктовой рознице от 1 года, (рассмотрим и руководителей с других направлений, готовых к переобучению и изменениям);
Опытный пользователь ПК, опыт работы в 1С;
Ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде

Мы предлагаем:

График работы: пн-пт с 9.00 до 18-00
Фиксированный ежемесячный оклад, премия по результатам выполнения KPI
Возможность влиять на качество управления сетью и выстраивать команду единомышленников

Работа у нас это:

Официальное трудоустройство с 1го дня, полный соц. пакет
Фиксированные даты выплаты зп, 2 раза в месяц
36 календарных дней отпуска
Яркие корпоративные мероприятия и активности, конкурсы
Возможность добираться до и после работы на корпоративном транспорте
Мы заботимся о наших сотрудниках: поздравляем сотрудников и их детей с праздниками, дарим подарки , предоставляем скидки на продукцию компании
Мы предоставляем уникальные скидки нашим сотрудникам и их семьям (программа лояльности BestBenefits)
Возможности карьерного развития в рамках сети
Корпоративные программы обучения для всех сотрудников

САМБЕРИ - ЭТО стабильность и уверенность в завтрашнем дне!