Исполнительный директор / Директор по развитию
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Кого мы ищем:
Нам нужен сильный самостоятельный лидер с опытом работы в коммерческой структуре образовательных проектов, способный выводить команду на результат.
В процессе работы необходимо:
-
Разработка и реализация коммерческой стратегии бизнеса для кратного роста выручки и прибыли;
-
Выполнение планов по лидогенерации, контроль привлечения новых учеников и слушателей (B2C) и новых партнеров (B2B/B2G);
-
Поиск, тестирование и запуск каналов продвижения на нетривиальных и альтернативных площадках;
-
Внедрение системы показателей для всех отделов и контроль их выполнения;
-
Контроль P&L, выполнение планов по продажам в каждом регионе присутсвия
Что будет Вашим преимуществом:
-
Обязательно высшее образование - экономическое, маркетинговое, управленческое;
-
Опыт успешного запуска офлайн образования (в том числе зарубежом как преимущество);
-
Опыт развития прямых продажах B2C сегменте от 3-х лет;
-
Подтвержденные кейсы кратного роста бизнеса с 0;
-
Знание механик, алгоритмов и тенденций развития стартапов;
-
Опыт управления несколькими филиалами или представительствами;
-
Уверенный пользователь CRM-систем, Jira, 1С;
-
Лидерские качества: высокие управленческие компетенции, системность, умение работать в режиме многозадачности и жестких дедлайнов.
Для Вас мы предлагаем:
-
Официальное трудоустройство: оформление с полным пакетом социальных гарантий, включая отпуск и больничные;
-
Конкурентную заработную плату;
-
Комфортные кафе и столовые: уютные пространства для общения с коллегами за чашкой кофе, обсуждения совместных проектов и последних корпоративных новостей;
-
Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур, способствующее созданию вдохновляющей рабочей среды;
-
Инвестиции в ваше будущее: повышение компетенций и внедрение лучших мировых практик для вашего профессионального роста;
-
Возможность посещения бизнес-мероприятий: участие в мероприятиях, способствующих расширению профессиональных связей и знаний.
-
Корпоративные фитнес-услуги: на площадке корпорации доступны фитнес-залы, залы для занятий йогой, SPA-центры и массажные кабинеты с персональной скидкой для сотрудников.