Руководитель службы баров
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 11 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Обязанности:
- Организует и обеспечивает бесперебойную работу всех процессов работы баров и сезонных точек питания;
- Планирует мероприятия (составление план-схемы предстоящего мероприятия, согласование с заказчиком меню; поиск поставщиков, согласование с ними возможных вариантов по комплексному оснащению банкета посудой, мебелью, текстилем, оборудованием);
- Нанимает новых барменов, официантов, поваров;
- Организовывает взаимодействие между залом и кухней;
- Обучает членов команды работе с системами и стандартами;
- Координирует работу всех служб связанных с работой бара и проведением мероприятий;
- Ставит задачи персоналу и вспомогательным службам, контролирует их выполнения;
- Заполнять отчетность по проведенным мероприятиям.
Требования:
- Опыт работы от 1 года менеджером в ресторанной сфере / общепите
- Высокая скорость работы
- Сильные управленческие и организаторские навыки
- Знание стандартов гостеприимства и сервиса ресторанов
- Умение работать в команде
- Личные качества такие, как лидерство, целеустремленность, стрессоустойчивость, системность, гибкость, желание достигать максимальных результатов
Условия:
- Удобный график: стандартная пятидневная рабочая неделя (5/2) с возможностью гибкого начала рабочего дня.
- Финансовая стабильность: своевременная и прозрачная заработная плата без задержек.
- Профессиональная среда: работа в команде единомышленников и поддержка коллег.
- Юридическая защищенность: полное официальное оформление согласно ТК РФ с первого дня.