Специалист по персоналу
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Группа компаний «РИКВЭСТ» была создaна в 2003 гoду для модернизации прeдпpиятий cepвиcнoгo oбслуживания паccaжирcких cocтавов OAO «PЖД». Cегoдня, это совpеменные сеpвисныe oбъекты, обeспечивaющие комплeксную oбpаботку поcтeльных пpинaдлeжностeй и мягкого инвентaря, оснащение и подготовку пассажирских поездов в рейс и в пути следования, а также взаимодействие с коммерческими и бюджетными организациями.
В обособленное структурное подразделение ООО "Риквэст - Сервис" в г. Зеленограде требуется:
СПЕЦИАЛИСТ ПО ПЕРСОНАЛУ
Обязанности:
- Осуществление подбора персонала на вакансии;
- Планирование и организация подбора персонала;
- Работа с площадками по привлечению персонала (размещение вакансий на рабочих сайтах, в социальных сетях, в других источниках);
- Ежедневная отчетность.
- Ведение кадрового делопроизводства в программе 1С 8.3
Требования:
- Высшее профильное образование или профессиональная переподготовка по профилю (на базе высшего образования);
- Опыт работы в 1С 8.3 ЗУП; офисных программах (Word, Excel и др.)
- Знание основ трудового законодательства;
- Знание технологии поиска персонала различных профессий и должностей с использованием информационных систем;
- Знание организации кадрового делопроизводства
- Готовность к динамичной работе, ответственность, внимательность, нацеленность на результат, коммуникабельность
- Работа в стабильной компании с хорошей репутацией на рынке.
- Работа в г. Зеленограде.
- Полностью соблюдение ТК РФ: трудоустройство с первого рабочего дня, официальная (белая) заработная плата (выплачивается 2 раза в месяц без задержек), полный социальный пакет (отпуск 28 дней, оплата больничных).
- График работы пн.-пт. с 8:00 ч. до 17:00 ч.
- Подарки детям на Новый год.
- Действует программа "Приведи друга" (вознаграждение за каждого трудоустроенного сотрудника по Вашей рекомендации).