Главный бухгалтер
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
ЭкоНоваЛаб — аккредитованная испытательная лаборатория в Уфе. Мы проводим экологические исследования и измерения для предприятий: анализируем воду, воздух, почву, промышленные выбросы и отходы.
Развиваем лабораторию, расширяем работу с заказчиками и внедряем автоматизацию внутренних процессов. Приглашаем главного бухгалтера, который возьмёт на себя бухгалтерский и налоговый учёт, кадровые вопросы и воинский учёт.
Нам нужен самостоятельный специалист, который умеет разобраться в цифрах, своевременно подготовить отчётность и предложить понятное решение рабочего вопроса. Вы будете напрямую взаимодействовать с директором и участвовать в совершенствовании учёта по мере роста компании.
Что предлагаем
-
Заработную плату 85 000–110 000 рублей на руки в месяц. Конкретный размер фиксированного оклада согласуем с учётом опыта и объёма ответственности.
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью официальную заработную плату, оплачиваемые отпуск и больничные.
-
Работу в офисе по графику 5/2, с 08:30 до 17:30. Выходные — суббота и воскресенье.
-
Удобное расположение: Уфа, ул. 50 лет СССР, 39/11, остановка «Театр Нур».
-
Прямое взаимодействие с руководителем: возможность обсуждать вопросы учёта, согласовывать решения и предлагать улучшения.
-
Работу с 1С и электронным документооборотом, участие в автоматизации обмена данными и сокращении ручных операций.
-
Возможность развиваться вместе с компанией и влиять на организацию бухгалтерских процессов.
На встрече подробно обсудим состояние учёта, текущие задачи, объём документооборота и порядок передачи дел.
Чем предстоит заниматься
Бухгалтерский и налоговый учёт
-
Самостоятельно вести бухгалтерский и налоговый учёт: от первичных документов до закрытия месяца, года и подготовки отчётности.
-
Рассчитывать налоги и страховые взносы, контролировать сроки уплаты, состояние единого налогового счёта, готовить и сдавать обязательную отчётность.
-
Работать с УСН и (УСН НДС 5%), отслеживать изменения законодательства и своевременно учитывать их в работе.
-
Вести расчёты с заказчиками и поставщиками, контролировать авансы, дебиторскую и кредиторскую задолженность, проводить сверки.
-
Учитывать услуги, материалы и реактивы, лабораторное оборудование, основные средства, подотчётные и командировочные расходы.
-
Работать с банковскими выписками и платежами, ЭДО, актами, УПД и другими первичными документами.
-
Взаимодействовать с ФНС, СФР, Росстатом и банками, готовить ответы на требования и запросы.
Заработная плата, кадровый и воинский учёт
-
Рассчитывать заработную плату, отпускные, выплаты при увольнении, премии и переменную часть оплаты по утверждённым правилам.
-
Вести кадровый документооборот: приём, переводы, увольнения, отпуска, трудовые договоры и дополнительные соглашения.
-
Проверять данные табелей совместно с руководителями подразделений, готовить необходимую отчётность по сотрудникам.
-
Организовывать и вести воинский учёт: поддерживать актуальность сведений, проводить сверки, готовить необходимые документы и взаимодействовать с военкоматами.
Организация работы и развитие учёта
-
Поддерживать актуальность учётной политики и порядок в документах.
-
Помогать коммерческому отделу и лаборатории правильно оформлять документы, находить решения возникающих вопросов.
-
Готовить для руководителя понятную информацию о расчётах, ДДС, обязательных платежах и задолженности.
-
Участвовать в совершенствовании работы 1С, ЭДО и обмена данными с Битрикс24: формулировать требования к настройкам и проверять результат.
Что для нас важно
-
Опыт работы в бухгалтерии от 5 лет.
-
Практический опыт самостоятельного ведения полного цикла бухгалтерского и налогового учёта в коммерческой организации.
-
Уверенное владение 1С:Бухгалтерией 8.3, опыт расчёта зарплаты в 1С:ЗУП или соответствующем блоке 1С.
-
Опыт работы с ЭДО и электронной отчётностью: СБИС, Контур.Диадок, Контур.Экстерн или аналогичные системы.
-
Практические знания кадрового делопроизводства и воинского учёта.
-
Знание действующих правил бухгалтерского и налогового учёта, опыт работы с УСН и НДС.
-
Профильное образование в области бухгалтерского учёта, экономики или финансов.
-
Умение работать с Excel, проверять данные, находить расхождения и доводить вопросы до решения.
-
Внимательность, соблюдение сроков и готовность понятно объяснять коллегам, какие документы нужны и как правильно их оформить.
Преимуществом станет опыт в сфере услуг B2B, инженерных, производственных или лабораторных компаниях, а также участие в автоматизации учёта.
Рассмотрим главных бухгалтеров, бухгалтеров в единственном лице и заместителей главного бухгалтера с опытом самостоятельного ведения учёта.
Нам близок подход, при котором бухгалтерия помогает компании работать уверенно: документы оформлены, обязательства понятны, отчётность сдана вовремя, а возникающие вопросы решаются совместно.
Откликайтесь — будем рады познакомиться. Если удобно, добавьте к отклику несколько строк: с какими системами налогообложения вы работали, какие участки вели самостоятельно и есть ли опыт кадрового и воинского учёта.