Экономист 1 категории в Отдел проведения расчетов по инвестиционной деятельности
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- формирование и проверка заявок бухгалтерскому учету в системе 1С, обработка и предоставление разовых, месячных, квартальных и годовых отчетов по объектам строительства;
- участие в оформлении и сопровождении договоров по привлечению заемных средств для финансирования инвестиционных проектов;
- проверка заявок на финансирование в соответствии с утвержденными лимитами по инвестиционным источникам;
- формирование отчётности по получению и расходованию заемных средств на финансирование мероприятий инвестиционной программы;
- анализ затрат с учетом базовых знаний формирования стоимости объекта (ПИР, СМР) по форме КС-2.
- высшее экономическое, математическое образование;
- опытный пользователь ПК, MS Office, 1С: Бухгалтерия;
- знание нормативных правовых актов, регулирующие финансово-хозяйственную деятельность организации;
- знание методов сбора и обработки экономической информации, а также осуществления технико-экономических расчетов и анализа хозяйственной деятельности организации, с использованием вычислительной техники;
- понимание порядка разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой и производственной деятельности организации.
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, в пятницу - с 8:00 до 15:45, перерыв с 12:00 до 12:45
- Официальное трудоустройство в соответствии с требованиями трудового законодательства.
- "Белая" заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц.
- Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, профсоюз, ДМС.
- Компенсация затрат на детский сад.
- Материальная помощь к отпуску, стимулирующие выплаты к профессиональному празднику, к 8марта/23 февраля, Новому году.
- Возможность развития и обучения за счет Работодателя.
- Бронирование граждан.