Инженер по автоматике и пожарной безопасности
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
Мы - СМАРТ СЕРВИС, топовая команда на рынке управления недвижимостью в Москве. Работаем с самыми крутыми объектами застройщика Донстрой в сегменте люкс, премиум и бизнес. Группа компаний СМАРТ СЕРВИС - лидер столичного рынка по объему в управлении объектами жилой недвижимости.
Требования:
- Высшее образование ;
- Опыт работы от года;
- Чтение электрических схем, навыки выполнения пуско-наладочных работ общеобменной вентиляции, ИТП, программирование частотных преобразователей.
Обязанности:
- Осуществление работ по поддержанию работоспособности и наладке автоматики инженерных систем (в т.ч. и АСУД);
- Реализация мероприятий по обеспечению надежности и бесперебойной работы средств автоматизации;
- Участие в проведении комплексных испытаний противопожарных систем;
- Контроль режимов работы.
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы: пятидневка c 9.00 до 18.00;
- Ежемесячная и годовая премия за выполнение KPI;
- Оплата мобильной связи с соответствии с корпоративным тарифным планом;
- ДМС со стоматологией или абонемент в фитнес-клуб после испытательного срока за счет компании;
- Спортивные активности при поддержке компании - беговой, плавательный, лыжный, волейбольный, футбольный, хоккейный клубы;
- Возможность повышения квалификации и развития;
- Мероприятия для детей сотрудников компании, подарки к Новому году.