Менеджер по подбору персонала (Академгородок)
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 1 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
💰 Сколько зарабатывают на этой позиции
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
«МЕДСАНЧАСТЬ-168» - известная сеть многопрофильных клиник более 50 лет заботится о пациентах, оказывая полный комплекс медицинской помощи от диагностики до оперативного лечения с дальнейшим восстановлением.
На сегодняшний день клиника представлена пятью филиалами с двумя стационарами в разных районах города. Две новых клиники были открыты в 2025 году.
Приглашаем менеджера по персоналу для усиления команды по подбору.
Основные задачи:
- Комплектация штата клиник и офиса: врачи, средний медицинский персонал, офисные специалисты;
- Адаптация персонала и его сопровождение в процессе работы;
- Участие в проектах отдела персонала : корпоративные мероприятия, конференции, развитие коммуникаций;
Наши ожидания:
- Опыт в подборе персонала разных категорий : от массового подбора до руководителей. В медицине - желателен;
- Умение точно "снять заявку", быстро сориентироваться в новой сфере;
- Собеседование - это переговоры: уверенно общаешься с кандидатами и заказчиками, умеешь договариваться, формулировать требования , ожидания, условия.
- Самостоятельность в организации работы, ответственность за качество и сроки в найме;
- Ждем высокую степень включенности в формирование команды, в процесс адаптации и комфортной работы новых сотрудников.
- Место работы : Академгородок, ул. Арбузова 1/1, к. 4;
- Работа в интересной, востребованной сфере медицины;
- График 5/2;
- Заработная плата официальная и всегда вовремя;
- Скидки до 50% на услуги всей сети клиники для вас и ваших родных.