Электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанций 6 разряда
Сигналы объявления: 1 из 3
Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.
- Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
- Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
- Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.
Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.
Как проверить работодателя →✍ Составить сопроводительное письмо
Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.
Опыт и подпись возьмутся из вашего мини-резюме.
Пожаловаться на подозрительную вакансию
Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.
- Организовывать безопасное выполнение работ в действующих электроустановках согласно требованиям ПТЭЭС, ПОТЭЭ, ППБЭП, ПУЭ.
- Обеспечивать качественную подготовку рабочего места при допуске бригады к работе на электротехническом оборудовании ЭЦ.
- Обеспечение исправного функционирования электротехнического оборудования, закрепленного за ЭЦ.
- Производить переключения в электроустановках (единичные переключения в электроустановках до и выше 1000 В).
- Ликвидация аварий и восстановление нормального режима работы электротехнического оборудования.
- Образование: среднее образование.
-
Опыт работы: в области энергетики не менее одного года.
-
Специальные знания: знание правил технической эксплуатации электрических станций и сетей Российской Федерации, правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, правила устройства электроустановок, чтение электрических схем.
-
Особые требования: коммуникабельность, ответственность, незамедлительное выполнение поставленных задач, стрессоустойчивость.
- Официальное трудоустройство.
- Выплаты заработной платы 2 раза в месяц.
- Квартальная премия.
- Социальный пакет (в том числе ДМС).
- Жилищная программа.
- Пенсионная программа.
- Спортивно-оздоровительные мероприятия.
- Санаторно-курортное обеспечение и т.д.