Ведущий специалист (информационная безопасность)

от 76 000 ₽ период не указан · налоги не уточнены

Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова

Сигналы объявления: 1 из 3

Это счётчик доступных сигналов, а не рейтинг безопасности работодателя. Нет данных по 2 из 3 проверок.

Источник «Работа России»: нет данных — Нет подтверждённых данных об этом объявлении на государственной площадке.
Проверка hh.ru: нет данных — Подтверждённый флаг employer.trusted от hh.ru не получен.
Свежесть публикации: есть сигнал — С даты публикации прошло 0 дн. Порог сигнала — 30 дней; обновление даты не доказывает наличие свободного места.

Сопоставьте ИНН, юридическое название и условия договора. Даже свежая вакансия проверенной площадки требует проверки перед откликом.

Как проверить работодателя →

📍 Тула 💼 От 1 года до 3 лет

Откликнуться на hh.ru

✍ Составить сопроводительное письмо

Письмо хранится только в вашем браузере. Проверьте название компании перед отправкой — чужое имя в письме читается как массовая рассылка.

Пожаловаться на подозрительную вакансию

Опишите конкретные признаки обмана. Не указывайте паспортные данные, номера карт или чужие контакты. После трёх учтённых жалоб объявление скрывается до проверки; это не доказательство мошенничества.

⚠ Пожаловаться

Обязанности:

реализация мероприятий по защите информации ограниченного доступа и иной конфиденциальной информации
взаимодействие с подразделениями по вопросам реализации мероприятий по защите информации

Требования:

Высшее техническое образование по направлению информационная безопасность
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет

Мы гарантируем:

оформление в соответствии с ТК РФ(оплата больничных листов, отпусков)
достойную и стабильную заработную плату (выплата 2 раза в месяц)
полный рабочий день: с 8:15 до 17:00

Наши преимущества:

предоставление возможностей для профессионального развития и карьерного роста
организованные парковки для размещения личного транспорта работников
прохождение медосмотра и бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия
наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия, обеспечение питьевой водой
предоставление мест для детей работников предприятия в корпоративных детских дошкольных учреждениях на льготных условиях
выплата ежемесячной материальной помощи работникам, имеющим детей до 18 лет
возможность получения путевок для детей работников предприятия в летние детские оздоровительные учреждения на льготных условиях
возможность получения путевок работникам предприятия и членам их семей для санаторно-курортного отдыха на льготных условиях
возможность участия в корпоративной жилищной программе
бесплатное посещение физкультурно-оздоровительного комплекса предприятия (спортивные секции, тренажерный зал), возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях
выплата материальной помощи в сложных жизненных ситуациях
подарки к Новому году для работников предприятия и их детей